Aperçu de la Direction
C'est l'une des sections de développement de l'Université Al-Furat qui travaille à l'élaboration de plans de développement administratif et au développement des ressources humaines.
But de la Direction
Exécution du Projet National de Réforme Administrative
Travailler à l'application des axes du projet national au sein de l'université.
Amélioration de la performance institutionnelle
Améliorer et développer la performance de l'université à tous les niveaux.
Objectifs de la Direction
- Développer la performance administrative et appliquer le système de mesure administrative.
- Augmenter l'efficacité de l'université en développant la structure organisationnelle.
- Développer la gestion des ressources humaines à l'université.
- Diffuser les connaissances administratives et élever le niveau de conscience organisationnelle.
Missions de la Direction
- Proposer des plans de planification, de qualification et de formation des ressources humaines.
- Suivre l'exécution des plans de développement des ressources humaines.
- Suivre la réalisation des enquêtes et définir les besoins en formation.
- Évaluation périodique de la réalisation des objectifs du plan de formation.
- Participation à la construction d'une base de données des compétences.
- Participation aux conférences liées à la qualification et à la formation.
- Suivi des programmes exécutifs de formation.
- Fournir les besoins matériels et humains pour les sessions de formation.
- Exécuter toute autre tâche assignée dans son domaine de compétence.